Microsoft embauche les cofondateurs d'OpenAI pour diriger une équipe de recherche avancée sur l'IA

Microsoft a annoncé avoir embauché deux des co-fondateurs d'OpenAI, un organisme de recherche dédié à la création d'une intelligence artificielle capable d'égaler ou de surpasser les capacités humaines, pour diriger sa nouvelle équipe de recherche avancée sur l'IA.

Ilya Sutskever et Greg Brockman rejoindront Microsoft en tant que vice-présidents d'entreprise et rapporteront directement au directeur de la technologie Kevin Scott. Ils superviseront une équipe de chercheurs et d’ingénieurs travaillant sur des projets de pointe en matière d’intelligence artificielle tels que le traitement du langage naturel, la vision par ordinateur, l’apprentissage par renforcement et les modèles génératifs.

Sutskever et Brockman comptent parmi les personnalités les plus respectées et les plus influentes dans le domaine de l'IA. Ils ont co-fondé OpenAI en 2015 avec la vision de créer une intelligence générale artificielle (AGI), une forme hypothétique d'IA capable d'effectuer n'importe quelle tâche intellectuelle qu'un humain peut accomplir. Ils ont également dirigé le développement de certains des systèmes d’intelligence artificielle les plus impressionnants de ces dernières années, tels que GPT-3, un modèle linguistique massif capable de générer des textes cohérents et diversifiés sur presque tous les sujets.

Microsoft collabore avec OpenAI depuis 2019, date à laquelle il a investi 3 milliard de dollars dans l'organisation et est devenu son fournisseur cloud exclusif. Microsoft a également aidé OpenAI à construire et à héberger son supercalculateur Azure, l'une des machines les plus puissantes au monde, utilisée pour former des modèles d'IA à grande échelle comme GPT-XNUMX.

En embauchant Sutskever et Brockman, Microsoft signale son engagement à faire progresser l'état de l'art en matière d'IA et à rivaliser avec d'autres géants de la technologie comme Google, Facebook et Amazon. Microsoft espère qu'en combinant sa propre expérience et ses ressources avec le talent et la vision des cofondateurs d'OpenAI, il sera en mesure de créer des solutions d'IA qui pourront profiter à la société et responsabiliser ses clients et partenaires.

"Nous sommes ravis d'accueillir Ilya et Greg chez Microsoft", a déclaré Scott dans un communiqué de presse. « Tous deux sont des leaders brillants et innovants qui ont repoussé les limites de la recherche et du développement en IA. "Nous sommes impatients de travailler avec eux et leur équipe pour créer des technologies d'IA capables de résoudre certains des problèmes les plus difficiles au monde."

Dans un geste surprenant, les cofondateurs d'OpenAI, Sam Altman et Greg Brockman, ont annoncé aujourd'hui qu'ils quittaient l'organisation de recherche en IA pour rejoindre Microsoft en tant que dirigeants d'une nouvelle équipe de recherche avancée en IA. La nouvelle a été confirmée par le PDG de Microsoft, Satya Nadella, sur X, qui a accueilli Altman et Brockman dans l'entreprise et a salué leur vision et leurs réalisations dans le domaine de l'intelligence artificielle.

Brockman a également partagé la nouvelle sur X en déclarant : "Nous allons construire quelque chose de nouveau et ça va être incroyable." Il a révélé que certains de ses anciens collègues d'OpenAI le rejoindraient ainsi qu'Altman chez Microsoft, notamment Jacob Pachoki, Szymon Sidor et Aleksander Madry, tous experts dans divers aspects de la recherche en IA.

Le départ d'Altman et de Brockman laisse OpenAI avec un vide de leadership, qui sera temporairement comblé par Emmett Shear, ancien PDG de Twitch, qui a été nommé PDG par intérim. Shear est également membre du conseil d'administration d'OpenAI et participe à ses opérations depuis sa création. Selon Reuters, Shear supervisera la transition d'OpenAI vers une nouvelle équipe de direction et continuera à soutenir sa mission et sa vision.

Nadella a également réaffirmé l'engagement de Microsoft à s'associer à OpenAI et à soutenir ses projets de recherche. Il a déclaré : « Nous sommes impatients de rencontrer Emmett Shear et la nouvelle équipe de direction de l'OAI et de travailler avec eux. » Il a ajouté que Microsoft et OpenAI partagent l'objectif commun de créer des systèmes d'IA bénéfiques et dignes de confiance, capables de responsabiliser l'humanité et de résoudre les défis mondiaux.

La décision du conseil d'administration d'OpenAI de licencier Sam Altman, PDG de la société de recherche en intelligence artificielle, a déclenché une vague de protestations et de démissions de la part du personnel et des investisseurs, dont Microsoft. Le conseil d'administration, composé de personnalités telles qu'Elon Musk, Reid Hoffman et Peter Thiel, a cité des "différences irréconciliables" avec la vision et le style de leadership d'Altman comme raison de son licenciement.

Cependant, l'action du conseil d'administration s'est retournée contre lui, car de nombreux employés et sympathisants d'Altman ont exprimé leur indignation et leur déception sur les réseaux sociaux et dans les communications internes. Certains d'entre eux ont accusé le conseil d'administration d'être déconnecté de la mission et des valeurs de l'entreprise et de tenter de s'immiscer dans son programme de recherche et sa culture. D'autres ont affirmé que le conseil d'administration était motivé par des intérêts personnels ou financiers et avait violé les principes de gouvernance de l'entreprise.

À la suite de ces réactions négatives, le conseil d'administration a accepté de démissionner samedi et de réintégrer Altman au poste de PDG. Ils ont également accueilli Greg Brockman, président et ancien président d'OpenAI, qui a démissionné vendredi en solidarité avec Altman. Brockman et Altman sont des amis proches et la rumeur dit qu'ils envisagent de créer une nouvelle entreprise ensemble, avant même l'intervention du conseil d'administration.

Cependant, la révocation du conseil d'administration ne suffira peut-être pas à empêcher de nouvelles atteintes à la réputation et au moral de l'entreprise. Plusieurs chercheurs seniors d’OpenAI ont déjà quitté l’entreprise vendredi et d’autres devraient emboîter le pas. Certains d'entre eux ont exprimé leur mécontentement à l'égard de l'orientation et de la culture de l'entreprise, ainsi que de leur désir de mener des recherches plus indépendantes et plus ouvertes ailleurs. La perte de ces chercheurs talentueux pourrait entraver la capacité d’OpenAI à réaliser sa vision ambitieuse de créer une intelligence artificielle générale pouvant bénéficier à l’humanité.